[有料職業紹介要員]一般事務 管理部での事務スタッフ/経理総務/正社員登用前提/働く環境をクリエイティブに演出する企業

教育×IT、働く×ITなどのオフィス環境ソリューションで定評ある創立110年超のプライム上場企業グループ会社です。　 事業内容は、主に、ワークプレイス構築におけるFM計画、プロジェクトマネジメント、空間デザイン、情報ネットワークシステム構築、及びコンサルティングを行なっています。 業務内容 管理部での業務全般に関わって頂きます。　一人でではなく、管理部のメンバーで、以下の業務を行なう形です。　個人よりもチームワークを重んじ、誰かがお休みしても業務が停滞しないよう、それぞれの業務を理解して頂くところからはじめ、適性を見ながら主担当を決めていくようなイメージです。ゆくゆくは、社内規定や人事制度の改定等にも携わって頂く予定です。 具体的には、①と②を中心にお願いしていきます。 ③は当面、リーダーがマネジャーから引き継いで行いますが、将来的にはこちらにも 段階的に携わって頂く予定です。 ①経理補佐 ・伝票整理：経理の書類（振替伝票、入出金伝票、領収証、請求書、納品書、見積書、注文書など）の整理やファイリング（経理書類は7年間保管義務があり定期的な税務調査・監査がある） ・仕訳入力：経理（会計）ソフトに、日付、勘定科目、金額、取引先名等 ・年４回の各決算補助など ②総務・庶務 ・社内イベント（朝礼・終礼・方針発表など）の業務連絡や案内、社内イントラネットへの掲示等 ・社内の器具備品等の手配や管理（文具類や携帯電話、什器等） ・社内PCや付随する製品、電話機などリースや資産の管理 ・その他庶務業務 ③人事・労務 ・社員の勤怠システムや人事システムの運用（主導のグループIT企業とのやり取り等） ・社員（正社員・契約社員等）の入退社対応（社会保険、健保組合とのやり取り等） ・派遣スタッフの契約窓口（派遣会社対応（スタッフ募集や料金交渉）、契約書の管理） ・中途社員採用における人材サービス会社とのやり取りや、内定通知・入社案内等各手配 この企業ではたらくメリット ・東証プライム上場企業同等の福利厚生 ・クリエイティブなビジネス展開の場で、PCや椅子なども選定可能 ・時間外労働も少なく、調整可能でワークライフバランスが取りやすい ・親会社やグループ会社との交流があり学びの場も多数（グループに研修会社あり）